Szanowni Mieszkańcy Osiedla Domaniewska,

niniejszym informuję, iż dnia 14 czerwca 2016 r. Rada Osiedla Domaniewska podjęła decyzję o zasadności udzielenia 25% podwyżki pracownikom naszej Administracji i wystąpiła z pisemnym wnioskiem w tej sprawie do Zarządu.

Sprawa jest o tyle istotna, że miesiąc czerwiec 2016 r. miał być pierwszym miesiącem, w którym nie obowiązywać miały postanowienia Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy SM Mokotów z dnia 8 grudnia 1997 r. (zwanego dalej Układem). Układ ten przewidywał dla pracowników SM Mokotów przywileje, które wykraczały poza uprawnienia przewidziane w kodeksie pracy, np. comiesięczne premie (średnio ok. 20-30%), nagrody jubileuszowe (co pięć lat począwszy od 50 do 200% podstawy wynagrodzenia), odprawy (co pięć lat począwszy od 150 do 325% podstawy wynagrodzenia), dodatek za używanie pojazdów samochodowych.

Podkreślić należy, iż wypowiedzenie Układu wiązać miało się z oszczędnościami – w samym tylko Osiedlu Domaniewska – rzędu kilkunastu tysięcy złotych miesięcznie, czyli stu kilkudziesięciu tysięcy rocznie.

Słuszność ww. działania pozostawiam Państwa ocenie.

Z poważaniem,

Leszek Piechnik

Członek Rady Osiedla Domaniewska

Członek Rady Nadzorczej SM Mokotów